Новые председатели комитетов Ассоциации менеджеров поделились планами работы на 2026 год

1 просмотров
Новые председатели комитетов Ассоциации менеджеров поделились планами работы на 2026 год

В Москве в отеле Radisson Collection состоялось первое заседание нового состава председателей комитетов и комиссий Ассоциации менеджеров. Участники поздравили друг друга с назначениями, а также поделились планами на предстоящий год.

"Подобные встречи с председателями комитетов в начале года уже стали доброй традицией: они дают возможность встретиться с коллегами по бизнесу, обсудить планы на сезон, а также наметить совместные проекты. Новые председатели комитетов - профессионалы и лидеры своих отраслей - смогут сформулировать текущую повестку дня, определив приоритетные направления развития. В этом году мы планируем еще больше активизировать и разнообразить наши мероприятия, в том числе за счет внедрения новых форматов", - сказал Вячеслав Евсеев.

В 2026 году при Ассоциации менеджеров будут функционировать 15 экспертных площадок — отраслевых комитетов и комиссий по различным направлениям деятельности: от финансов и информационных технологий до устойчивого развития и экологии.

Председатель комитета по информационным технологиям - первый заместитель генерального директора ГК "Астра" Николай Прянишников - указал, что в новом деловом сезоне особое внимание будет уделено результатам использования искусственного интеллекта и лучших практик в сфере кибербезопасности для защиты от рисков и угроз. Кроме того, эксперт предложил организовать посещение площадок ведущих технологических компаний, что также позволит оценить экономический эффект от внедрения новых разработок в бизнес-процессы.

"Для эффективной работы крайне важно поддерживать регулярный график встреч и формировать актуальную, интересную повестку дня, способную привлечь внимание широкого круга участников. Основная миссия комитета - помочь членам Ассоциации стать лидерами технологического рынка. Поэтому каждое заседание должно быть ориентировано на обсуждение значимых тем и вопросов, которые будут способствовать развитию профессиональных компетенций и внедрению инновационных решений в компаниях", - отметил Николай Прянишников.

Сопредседатели Комитета по устойчивому развитию — Захар Азаров, советник генерального директора по устойчивому развитию «Северстали», и Анна Боброва, директор по устойчивому развитию и социальной и экологической ответственности «Лемана ПРО» — в новом сезоне намерены обсудить вопросы развития территорий присутствия, раскрытия нефинансовой отчетности, организации ответственных цепочек поставок, корпоративного волонтерства и поддержки инклюзивной среды в российских регионах. Помимо проведения классических встреч, новые сопредседатели планируют развивать фасилитационные форматы для неформального общения в малых группах.

В ходе заседаний комитета финансов и рынков капитала сопредседатель финансового директора Кириллической компании Игорь Коренев планирует рассмотреть вопросы первичного размещения акций: отложенный спрос и новые идеи на рынке; и изменение бюджетного правила: влияние на экономику и бизнес. По словам эксперта, ключевой задачей комитета на текущий год является формирование прикладных инициатив, направленных на повышение капитализации российских компаний и разработку инструментов для привлечения инвестиций.

Новые сопредседатели комитета по медиа и информационной политике Анна Иванова, исполнительный директор портала Rambler, директор департамента контента и технологий Rambler&Co, и Александр Зильберт, директор информационной политики и корпоративных коммуникаций Группы ЛСР, отметили, что на своем посту они уделят особое внимание оценке эффективности коммуникаций, правовым аспектам проверки корпоративной информации, управлению репутацией с учетом «умных» алгоритмов и разработке этических стандартов использования ИИ в СМИ.

"Задача комитета сегодня - не просто обсуждать изменения, а создать четкую структуру для бизнеса: как расти в новых условиях, как ответственно строить коммуникации, как сочетать эффективность, репутацию и соблюдение правил в среде, где ИИ за короткое время задает новые стандарты как для бизнеса, так и для конечного получателя сообщения. Сегодня критически важно идти от человека и его состояния - нужно понимать не только ландшафт меняющихся коммуникаций, но и состояние потребителя", - прокомментировала Анна Иванова.
"В нынешних экономических реалиях главное слово - "эффективность". Для корпоративных коммуникаций это вечная боль, а значит, сейчас как никогда важно, чтобы СМИ и бизнес услышали и поняли друг друга. Наш комитет должен способствовать эффективности этого диалога", - отметил Александр Зильберт.

Сопредседатель Комитета женского лидерства, генеральный директор Русской Медиа Группы Любовь Маляревская в ходе предстоящих встреч планирует сосредоточить внимание на развитии инициатив, направленных на поддержку здоровья, а также возможностей профессиональной самореализации и социального благополучия женщин. Как отметил эксперт, также требует внимания вопрос продвижения женщин в науке и образовании: создание условий для их карьерного роста и реализация социальных программ поддержки уязвимых слоев населения.

Оксана Фетисова, заместитель вице-президента по кадрам и образовательным проектам ВК, сопредседатель комитета по внутренним корпоративным коммуникациям, планирует уделить внимание теме трансформации внутренних коммуникаций как инструмента управления, а также вопросу развития корпоративной культуры, основанной на российской идентичности и социальных результатах бизнеса. Кроме того, среди ключевых направлений эксперт выделил работу с молодыми талантами, формирование современной модели лидерства и усиление брендов за счет развития собственной экспертизы и уникальных практик, учитывающих культурный код компаний.

Сопредседатель комиссии по охране труда Владислав Горбачев, бизнес-партнер по охране труда ОБТ Про, планирует посвятить новый деловой сезон развитию профилактических подходов и распространению лучших практик, к которым относятся цифровые решения в области управления профессиональными рисками, охраны труда и сохранения трудового потенциала работников. Основная цель комиссии - популяризация современных подходов и практик, направленных на сохранение жизни и здоровья работников, добавил Владислав Горбачев.

В завершении встречи эксперты отметили важность организации совместных встреч и активного межотраслевого взаимодействия. Подобные инициативы не только ускорят обмен лучшими практиками, но и помогут более эффективно решать актуальные проблемы бизнеса, создавая новые возможности для сотрудничества.