Известия: Кадровый резерв в России за пять лет сократился с 7 млн ​​до 4,4 млн

Кадровый резерв в России за последние пять лет сократился почти вдвое. Об этом сообщает газета "Известия" со ссылкой на данные аналитической службы аудиторско-консалтинговой сети "ФинЭкспертиза". В прошлом году кадровый резерв в стране сократился до 4,4 миллиона человек, сократившись за год на 415 тысяч (9%).

Вторая часть, численностью 551 тыс. человек, включает в себя «потенциальную рабочую силу», которая находится в поиске, но не готова выйти на работу прямо сейчас или допускает такую ​​возможность без активных действий. В третью часть вошли 2,2 млн человек, которые хотят найти работу, но не предпринимают для этого никаких действий и не готовы приступить к работе в данный момент.

В материале отмечается, что пять лет назад численность кадрового резерва составляла 7 миллионов человек. Его доля по отношению к численности занятых снизилась с 10% в 2021 году до 6% в 2025 году. Снижение размера располагаемого кадрового резерва вызвано демографической ситуацией в стране и высоким спросом на рабочую силу, достигнутым за счет оборонного заказа, реструктуризации промышленности и логистики. Кроме того, студенты стали быстрее выходить на работу, а ранее неактивные группы населения, такие как пенсионеры и женщины с детьми, чаще находили работу.

7 апреля финансовый эксперт, бизнес-эксперт Pronline Дмитрий Трепольский заявил, что в России работа после выхода на пенсию в ближайшие годы может стать основной моделью поведения для большинства граждан.